El Congreso del Trabajo de Nigeria (NLC) ha declarado una huelga nacional indefinida a partir del lunes 3 de junio de 2024, tras el fracaso de las negociaciones sobre un nuevo salario mínimo con el Gobierno federal.

Este acontecimiento se produce después de que el Partido Laborista Organizado instara al presidente Bola Tinubu a intervenir personalmente en las negociaciones para evitar una huelga.

Las conversaciones entre el gobierno y el Partido Laborista Organizado fracasaron el martes pasado cuando el Gobierno Federal y el Sector Privado Organizado aumentaron su oferta salarial a 60.000 libras esterlinas, frente a una oferta inicial de 57.000 libras esterlinas, que el Partido Laborista consideró inadecuada.

Según varias fuentes del Congreso de Sindicatos y del Congreso del Trabajo de Nigeria que hablaron con Punch, los aumentos graduales del gobierno se consideran insuficientes y no reflejan el “salario digno” prometido por el presidente Tinubu durante su campaña y el Día del Trabajo.

La presión del Partido Laborista para lograr mayores aumentos se basa en la creencia de que la oferta actual no coincide con las realidades económicas que enfrentan los trabajadores en Nigeria, particularmente frente al aumento del costo de vida.

El sindicato ha indicado que una oferta de menos de seis cifras no se consideraría adecuada y revisó su demanda inicial a la baja en 3.000 libras esterlinas, de 497.000 a 494.000 libras esterlinas, en un gesto que enfatiza su voluntad de negociar.

El presidente del NLC, Joe Ajaero, expresó su decepción por el fracaso de las negociaciones y afirmó que la renuencia del gobierno a cumplir con las demandas revisadas había obligado a los trabajadores a una posición en la que una huelga parecía ser la única opción viable para exigir salarios justos.

Por otra parte, el Ministro de Estado de Trabajo, Nkeiruka Onyecheoja, en una entrevista telefónica con la plataforma, calificó la inminente huelga de “innecesaria” y apeló al Partido Laborista Organizado a regresar a la mesa de negociaciones.

Hizo hincapié en la postura del gobierno de que el salario mínimo propuesto de 60.000 libras esterlinas era un esfuerzo significativo para equilibrar el bienestar de los trabajadores con la estabilidad económica, y advirtió que salarios más altos podrían desestabilizar la economía.

Él dice, “El gobierno todavía está dispuesto a complacerlos, escuchar la razón y el conocimiento, y saber que el presidente está comprometido con los trabajadores y ciudadanos nigerianos, con todos nosotros”.

Refiriéndose a los 494.000 libras fijados por el Partido Laborista, el ministro afirmó que el Gobierno no podrá dar un suspiro de alivio.

Él dice, “En el momento en que hagas ajustes o lo que sea, eso significa que no habrá más… en resumen, el gobierno ya no respirará.

“La posición del gobierno es que no es necesaria una huelga. Si dices que la gente tiene hambre, sabemos que la gente tiene hambre y por eso podemos aumentar el salario mínimo, incluso cuando sea un inconveniente”.

Sin embargo, mientras hablaba con Sunday Punch, el Tesorero Nacional del Congreso Laboral de Nigeria, Hakeem Ambali, instó a Tinubu a intervenir personalmente en las negociaciones en curso sobre el salario mínimo reuniendo a todas las partes a la mesa para evitar una huelga.

Ambali sostuvo que la oferta del gobierno de 60.000 libras esterlinas no era razonable, considerando la tasa de inflación actual.

Ambali enfatizó que el gobierno federal tenía el deber de prevenir huelgas y agregó que tenía un mes completo para negociar un salario mínimo razonable con los trabajadores para evitar acciones industriales.

Él dice, “Durante un mes entero estuvimos yendo y viniendo entre FG y Labor. Los trabajadores muestran cuidado y perseverancia. Recordarán que el 1 de mayo el Partido Laborista nos dio un ultimátum de que iniciaríamos la huelga después del último día de mayo. Quienes están en el gobierno deberían hacer lo necesario para evitarlo. A día de hoy, el Partido Laborista ha tomado su decisión”.

Sin embargo, Ambali señaló que el presidente Tinubu podría haber evitado una huelga si hubiera intervenido personalmente en las negociaciones con el Partido Laborista Organizado.

Él dice, “En 24 horas, el Gobierno Federal y el señor Presidente pueden evitar una huelga si él (Tinubu) muestra interés directo. Él es quien tiene la decisión final. La responsabilidad recae en su escritorio”.

Tampoco estuvo de acuerdo con el argumento de que el FG había hecho suficiente al duplicar el salario mínimo de 30.000 naira a 60.000 naira, diciendo que la tasa de inflación era mucho más alta que el aumento anunciado.

Él dice, “Si los precios de los PMS aumentan en un 100 por ciento, entonces un aumento del 100 por ciento es razonable. ¿Cuál es la proporción porcentual? Cuesta entre 165 y 700 libras esterlinas. Todos los índices macroeconómicos muestran que la tasa de inflación ha aumentado drásticamente. Para que los trabajadores de Nigeria superen esta tendencia inflacionaria, se debe hacer algo razonable. Si nos fijamos en 2019 cuando se acordaron ₦30.000 (salario mínimo); Estarás de acuerdo en que tenía buena pinta en comparación con el dólar de la época. ¿Cuánto vale ahora este equivalente a 60.000 dólares? ¿No son $45 o más?

“Si miras de cerca, te darás cuenta de que el gobierno todavía tiene la obligación de ofrecer salarios justos a los trabajadores. Según nuestros cálculos, para alimentar a una familia de seis personas, un trabajador necesita 90.000 libras esterlinas. Entonces, ¿qué dicen? El gobierno debe mostrar comprensión. Los trabajadores bien remunerados son un activo para el crecimiento y el desarrollo nacional”.

Ambali tampoco estuvo de acuerdo con que las demandas de los trabajadores por un salario mínimo más alto tendrían un impacto negativo en la economía y enfatizó que tendría un impacto positivo.

Él dice, “Cuando los trabajadores obtengan un buen salario, el poder adquisitivo aumentará. Todas las empresas manufactureras locales, las pymes y el patronato aumentarán, y eso hará crecer la economía. El gobierno también generará grandes cantidades de impuestos de los trabajadores.

“Si el gobierno demuestra que tiene sentido, el Partido Laborista está dispuesto a actuar. Sin embargo, el aumento del maní es como si no fuera en serio. Cualquier cifra inferior a seis cifras probablemente no tenga sentido. Como miembro de las negociaciones, sé que el Partido Laborista cambiará su postura, pero debe haber compromiso y seriedad por parte del gobierno”.

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