La búsqueda gerencial del Burnley está priorizando los detalles sobre la velocidad mientras buscan reemplazar a Vincent Kompany luego de su sorpresivo traslado al Bayern Munich.

Han pasado más de dos semanas desde que Burnley y Bayern acordaron una compensación para permitir que Kompany se fuera, y la búsqueda de su sucesor está en marcha.

El club Championship está siguiendo un proceso similar al que emplearon para buscar al sucesor de Sean Dyche después de que fuera despedido en abril de 2022. El asistente Mike Jackson fue puesto a cargo interino hasta el final de esa temporada, que, al igual que la que acaba de completar, trajo el descenso de la Premier League. Kompany no fue nombrado hasta el 14 de junio, un mes después de su último partido de la temporada 2021-22.

Entonces, ¿qué es lo último en la búsqueda y cuándo pueden esperar los fanáticos una resolución?


El criterio

Durante las últimas semanas, Burnley ha estado contactando y sondeando candidatos potenciales sobre sus niveles de interés mientras comenzaban a reducir una lista inicial que incluía más de 100 nombres.

Estas primeras etapas del proceso de búsqueda se han basado en gran medida en datos. Al igual que cuando el Burnley recluta jugadores, se evalúan 12 áreas diferentes para determinar la idoneidad de los candidatos.

Se reconoce que nadie obtendrá una puntuación perfecta en las 12 categorías, pero aquellos que obtienen una puntuación alta o marcan las casillas en entre el 70 y el 80 por ciento de las categorías han llegado a lo más alto de la lista reducida. Las prioridades clave incluyen el desarrollo de jugadores, el estilo de juego, las ambiciones a largo plazo y su encaje con el presidente Alan Pace y el resto de los directores.

Pace tuvo una excelente relación con Kompany durante sus dos temporadas como técnico. La pareja habló con frecuencia y la esperanza es que ese tipo de línea de comunicación y visión alineada continúe con el sucesor del belga.

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Los candidatos

Las entrevistas preliminares comenzarán esta semana, y el ex entrenador del Derby County, Chelsea y Everton, Frank Lampard, será uno de los con quienes se hablará. Liam Rosenior, despedido por Hull City después de perderse los play-offs del campeonato de la temporada pasada por un lugar y tres puntos, ha sido considerado, al igual que Scott Parker, quien ha dirigido a Fulham y Bournemouth al ascenso a la Premier League en los últimos cuatro años. Pero queda por ver si pasan a la etapa de entrevista.


Parker ha sido considerado por Burnley (Gualter Fatia/Getty Images)

Sin embargo, no se espera que Alan Pardew participe. Hubo un breve contacto inicial con el ex entrenador del West Ham, Southampton, Newcastle y Crystal Palace (quien, como Parker, ha estado fuera del fútbol durante más de un año), como ocurrió con muchos entrenadores, dado el tamaño de la lista inicial del Burnley. Pero ese contacto con Pardew no fue instigado por el club y no se han producido conversaciones.

Steve Cooper abandonó la carrera a finales del mes pasado. No se puso ninguna oferta sobre la mesa y el galés, que fue despedido como entrenador en jefe de Nottingham Forest en diciembre, informó a Burnley que no estaba interesado en ser considerado.

La línea de tiempo

Los jugadores del Burnley regresarán para la pretemporada el 24 de junio, pero no hay garantía de que un nuevo entrenador esté en posición para entonces. Fuentes del club, a las que se concedió el anonimato El Atlético Para proteger las relaciones, insisten en que la fecha no es una fecha límite para la que están trabajando, pero sí esperan tener a alguien en el lugar cuando comience la temporada el segundo fin de semana de agosto.

Los nombramientos de Craig Bellamy y Jackson como entrenador en jefe interino y entrenador en jefe asistente respectivamente ofrecen un elemento de continuidad con respecto al equipo directivo anterior. La junta directiva tiene fe en esos dos para liderar el club durante la pretemporada e incluso hasta el comienzo de la temporada 2024-25, si es necesario. Bellamy es uno de los candidatos bajo consideración para el puesto permanente, y Burnley desea promover el talento siempre que sea posible. Sin embargo, no es uno de los principales contendientes en esta etapa.

Esos títulos interinos son diferentes al que ostentaba Kompany, que era el técnico. Como parte de su búsqueda, Burnley está considerando reestructurar su jerarquía futbolística y esta vez nombrar un entrenador en jefe en lugar de un entrenador.

El capitán del Manchester City, ganador de múltiples títulos de la Premier League, recibió mucho poder durante sus dos años en Turf Moor. Estuvo involucrado en todos los elementos de la operación, teniendo efectivamente las llaves del club. No se ha tomado ninguna decisión sobre si nombrarán un gerente o un entrenador en jefe, y es probable que el título del puesto final simplemente refleje a la persona contratada.


Craig Bellamy está a cargo temporal del Burnley (Gareth Copley/Getty Images)

A menos que alguien destruya a figuras importantes, como lo hizo Kompany en 2022, la búsqueda de Burnley llevará semanas en lugar de días.

No se deja piedra sin remover y hay presión para hacerlo bien para darle al Burnley la mejor oportunidad posible de otro rápido regreso a la Premier League, como sucedió con Kompany en su temporada de debut.

¿Afectará la incertidumbre gerencial al negocio de transferencias?

A pesar de no tener un entrenador/entrenador en jefe, Burnley está intentando realizar negocios de transferencias, y la ventana se abrirá oficialmente el viernes.

Sin embargo, un club que completó 31 acuerdos entrantes durante los últimos dos veranos espera que este sea más tranquilo. El objetivo es agregar calidad en lugar de cantidad, y se prestará mayor atención a desarrollar talentos jóvenes que quizás aún no estén listos para el primer equipo.

Lorenz Assignon, lateral derecho de 23 años fichado cedido por el Rennes francés en enero, no formará parte de la plantilla de la próxima temporada al no poder llegar a un acuerdo con intermediarios. Sin embargo, un nuevo lateral derecho se unirá oficialmente el 1 de julio. Shurandy Sambo, de 22 años, terminará su contrato con el nuevo campeón holandés PSV Eindhoven este verano y se irá después de haber acordado un precontrato con Burnley.

Tras el descenso, las ventas serán imposibles de evitar.

Existe una aceptación interna de que hay alrededor de cuatro o cinco miembros del equipo que deberían jugar o han indicado que quieren estar en un nivel más alto que el Campeonato y ahora serán vendidos.

El portero James Trafford definitivamente se marchará y se han mantenido conversaciones con el Newcastle. El equipo de la Premier League valora al jugador de 21 años en alrededor de £ 15 millones ($ 19,1 millones) a £ 18 millones, mientras que se espera que Burnley quiera alrededor de £ 20 millones por un jugador por el que pagaron £ 14 millones iniciales al Manchester City en julio pasado y que creen que tiene el potencial para ser el número uno de Inglaterra después de formar parte del equipo preliminar de Gareth Southgate para la Eurocopa de este verano.

El traslado de Kompany al Bayern ha aumentado los fondos de transferencia disponibles, y el club alemán pagó 12 millones de euros iniciales (10 millones de libras esterlinas; 12,9 millones de dólares). Burnley está muy contento con la compensación que obtuvo. Tienen la esperanza de mantener unido a la mayor parte del equipo de cara a la próxima temporada, y este dinero adicional debería ayudar con eso.

Ha habido mucho interés en varios jugadores. Un equipo inflado significa que algunos miembros tendrán que ser trasladados de forma permanente o en préstamo de todos modos. Cada jugador tiene un precio, pero el club está decidido a mantenerse firme en las valoraciones de aquellos que quiere conservar y no está bajo presión para vender.

(Fotos superiores: Frank Lampard, izquierda, y Liam Rosenior; Getty Images)

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